45 Pantserinfanteriebataljon Regiment Infanterie Oranje
Gelderland (RIOG) is in het kader van de herstructurering van Defensie weer
nieuw leven in geblazen. Per 2008 moet het bataljon gelegerd op de Generaal
Spoor Kazerne in Ermelo, gereed zijn. Voordat dit punt bereikt is, moet er nog
het één en ander gebeuren. Niet de minst onbelangrijke is natuurlijk het vullen
van het bataljon. Commandant 45 Pantserinfanteriebataljon luitenant-kolonel
Kees de Rijke is op de gebruikelijke wijze, maar ook op een vernieuwende manier
bezig om zijn eenheid geheel gevuld te krijgen. Het 'train them in' concept is
al meerdere malen besproken, maar tot nu toe nog niet beproefd. De Rijke mag in
een 'pilot' de uitdaging aan gaan.
Vrouwelijke pantserinfanteristen
De laatste tijd blijkt dat steeds meer vrouwen
interesse hebben in een gevechts- of gevechtsondersteunende functie bij
bijvoorbeeld de pantserinfanterie. Het 'train them in' concept van 45
Pantserinfanteriebataljon maakt dergelijke functies voor meer vrouwen haalbaar.
Net als mannelijke kandidaten kunnen zij zich door middel van een speciaal
trainingsprogramma opwerken naar de benodigde pantserinfanterie-eis. Voor
vrouwen wordt een 'train them in' periode van een jaar gehanteerd binnen het
bataljon. De vrouwelijke infanteristen worden in het bataljon ingedeeld
in gemengde groepen samen met hun mannelijke collega's.
Vrouwelijke militairen die de uitdaging aandurven en
aan de slag willen als pantserinfanterist kunnen ook terecht bij 45
Pantserinfanteriebataljon. Vrijdag 9 september organiseert het bataljon
een kennismakingsdag waar informatie gegeven wordt over het werken als
pantserinfanterist en het 'train them in' concept. Geïnteresseerden kunnen zich
aanmelden bij sergeant-majoor Verheij, 06-53839125.
Het bataljon wordt gevuld
met mensen van binnen de Koninklijke Landmacht die interesse hebben in een
baan bij het bataljon en jongelui die via het normale wervingstraject de
landmacht binnen komen. Daarnaast probeert De Rijke honderd
Pantserinfanteristen via het 'train them in' concept binnen te halen. Voor dit
project is een samenwerking aangegaan met Randstad uitzendbureau. Zij maken een
eerste selectie van potentiële kandidaten. Deze worden door een mobiel team van
het Instituut Keuring en Selectie in Ermelo gekeurd. Als de kandidaten
gemotiveerd, gezond en opleid baar zijn, krijgen ze een individueel
trainingsprogramma tijdens de Algemene Militaire Opleiding en Vak Technische
Opleiding zodat ze daarna voldoen aan de pantserinfanterie eisen. De Rijke: "Met een dergelijke aanpak
maak je de gevechtsfuncties binnen de infanterie toegankelijker voor een veel
groter publiek. Zo blijkt bijvoorbeeld dat er tegenwoordig steeds meer vrouwen
geïnteresseerd zijn in de infanterie en die kunnen met 'train them in' ook
instromen."
Het bataljon telt in vredestijd uiteindelijk 632 mannen en vrouwen. Een tijd
lang hebben bepaalde eenheden
vullingsproblemen gehad, maar die tijd is gelukkig voorbij. De
wervingscampagnes die er op het moment zijn, zorgen voor voldoende aanwas van
manschappen. U vraagt zich wellicht af als de reguliere manier gewoon werkt,
waarom er dan tegelijkertijd ook het 'train them in' concept gebruikt wordt. De
Rijke licht toe: "Gezien de arbeidspopulatie, de economische-
en maatschappelijke ontwikkelingen moeten deze mogelijkheden wel
onderzocht worden, anders loopt het in de toekomst wellicht spaak."
Dat er met het 'train them in concept gewerkt wordt, is nieuw binnen de Koninklijke
Landmacht. Het idee bestaat al langer. De Rijke is gelukkig met de
primeur: "Veel collega's van me hebben dit concept al veel eerder willen
onderzoeken, maar toen is het er nooit van gekomen. Ik ben dan ook blij dat wij
er wel mee aan de gang."
'Train them in'
Het 'train them in' concept is een andere manier van
selecteren en keuren van nieuwe militairen voor 45 Pantserinfanteriebataljon.
In nauwe samenwerking met het Instituut voor Keuring en Selectie Defensie (lK5)
en de Arbodienst KL wordt bekeken of de proeftijd bij de landmacht gebruikt kan
worden om de kandidaten die nu het 'net niet halen' opte trainen naar de eindeisen, zoals die gelden voor de
pantserinfanteriebataljon Tijdens de keuring die door IKS in Ermelo wordt uitgevoerd wordt gekeken of de kandidaat
gezond en opleidbaar is. De psychische, medische en fysieke normen blijven
overeind maar hoeven niet bij de keuring en selectie te worden gehaald. Er wordt
gekeken of de kandidaat binnen de proeftijd van zes maanden in staat is op
deze normen te komen. In de proeftijd, tijdens de Algemeen Militaire
Opleiding (AMO) en de functieopleiding krijgen de kandidaten een aangepast
fysiek trainingsprogramma waarmee ze binnen zes maanden op de
pantserinfanterienorm kunnen komen. lij worden in deze periode intensief
begeleid door kaderleden van 45 Pantserinfanteriebataljon.
45 Pantserinfanteriebataljon Regiment Infanterie Oranje
Gelderland
Zoals u al heeft kunnen.lezen gaan
de mannen en de vrouwen van 45 Pantserinfanteriebataljon het embleem Oranje
Gelderland dragen. Ook in het verleden had het bataljon dit regimentsteken.
Omdat het voor velen nog een onbekend regiment is, wilden we u er nog wat
achtergrondinformatie over geven.
Op 1 juli 1950
werd bij Koninklijk besluit het infanterie regiment Oranje Gelderland (RIOG)
opgericht. De naam Oranje Gelderland dateert uit 1722, het jaar dat Johan Willem
Friso erkend werd als opvolger en erfgenaam
van het Huis van Oranje. Hierdoor kwam hij aan het hoofd te staan van een aantal compagnieen, die
vernoemd werden naar de commandant endelandstreek van
herkomst van het merendeel van de militairen van de compagnie; vandaar Oranje
Gelderland.
De traditie van
het RIOG bestaat uit de geschiedenis van het RIOG zelf en van de stamregimenten:
het 5e en 8e regiment Infanterie. De geschiedenis van deze voorgangers is terug
te voeren tot de Tachtigjarige Oorlog. Ze zijn opgericht in 1586 en 1595. Het 5e
regiment nam onder andere deel aan de veldtochten tegen Napoleon (Quatre Bras en
Waterloo). Het 8e regiment kwam onder andere in actie bij de verdediging van de Citadel
bij Antwerpen (1832) en bij de verdediging van de Grebbenberg in 1940. Na de Tweede Wereldoorlog
zijn beide regimenten actief geweest in het toenmalige Nederlands-Indië en Nieuw-Guinea. Vanaf
1950 leverde Oranje Gelderland (RIOG) militairen voor de troepenmacht in
Suriname.

Verklaring embleem
Het grootste deel van de manschappen was afkomstig uit Gelderland, het voormalige Hertogdom Gelre.
Het helmteken dat door de Hertogen van Gelre op hun toernooihelm werd gedragen, is daarom ook als
embleem gekozen. Het bestaat uit een witte pauwenstaart die het wapenfiguur, de gekroonde dubbel
staartige leeuw, waaiervormig omsluit. De pauw is het symbool van opmerkzaamheid en oplettendheid.
De bakermat was kasteel Staverden, gelegen tussen Harderwijk en Elspeet. De kasteelheer had
(en heeft nog) een groot aantal witte pauwen. Deze pauw werd een deel van het regiment.
(bron: De BIZON. De BIZON is het maandblad van 43 Gemechaniseerde Brigade
) |